宣传部工作计划 篇一
为更好地组织开展xx—xx学年上半学期本部门的各项工作，真正做到有计划、有步骤的进行各项工作，同时使我们的工作做出特色和成效，顾拟定以下计划：
内部方面
1、老人带新人
现留在社团联合会的xx级都可算作社联的老人了，毕竟在社联做了一年的工作对社联的情况及各部工作都有或多或少的了解，让老人带新人可以让新来的干事迅速了解所做的工作，给自己一个定位。这里的谈到的老人带新人是把整个社联当作一个家，具体的计划如下：
各部门副部以上的干部要耐心解答或帮助各部新干事，要求这种关系是主动和被动同时存在的，这对于社联内部建设也是有助益的。
至少有一个要具备一定的ps基础功底，平时没事教授新干事一定的作图基础，电脑可自备，要求两个月内新干事可以独自完成一系列的海报设计，方便日后能及时的设计及制作海报等宣传品；
老人要把社联所存在的思想精神不断的传给新干事，让他们树立强烈的责任心，热爱社联，热爱宣传部，时间观念强，思想觉悟高等。
以上要求宣传部的部长们要多下功夫，也要多学习。
2、干事培训
宣传部在新学期开学后一个月内对新干事进行培训，主要以活动前期做海报、宣传单及宣传板为主，以多媒体宣传方式为辅，多学习ps技术以及海报色彩搭配和版面设计等，提高自身的工作能力和素质，在提高工作质量的同时提高工作效率，使宣传部的工作开展的更加顺利，提高学生社团联合会宣传部干事宣传能力。同时也促进大家的交流，取长补短，共同进步。
3、干事不分组，具体工作分配做
新闻网络部先已从宣传部独立划分出来，所以宣传部除了做版面外工作量不是特别大，所以对人员安排上我部将不考虑分组，不分组的好处是每个人都能能呆在一起工作，不仅能加强内部交流并且对促进团队协作能力也是一种很好的途径，虽然不分组，但具体工作我们会分配人员，不同爱好，不同分配。必要时我们也将在分配的各小组中挑选负责人，以此来锻炼其工作能力及领导能力。
4、内部交流
干部多多做沟通交流，宣传部内部也可以多搞几次小型的聚会。以此来增进部门干部干事之间的关系，以便在工作上生活上都有良好交流。
5、与校内其他组织的宣传部及各社团的宣传部交流学习
例如与其他组织的宣传部联谊的预想。组织干事到校内其他学生组织或社联管理下协会实习工作，了解其他组织或协会的宣传手段和途径，有利于促进组织之间的关系，也能通过交流学习到不少的经验。对待各社团我们部将建立一点对多点的服务与管理。（前提是社联新干事要提前接受我们做好的深层次的思想及能力的培养）
6、制度创新
为营造良好的工作气氛，使宣传部的文字宣传工作更顺利的开展，宣传部将完善现有的内部成员考核制度。在新的制度中，宣传部要更注重对成员责任心和团队合作精神的培养。完善后的新制度将从考勤制度、值班制度、交稿制度和工作制度四个方面对成员在宣传部的每月表现作出详尽的评价，有利于提高成员的积极性，督促成员较好的完成本职工作。但考核制度只是从量上反映成员的工作态度和质量，宣传部亦可从其他方面对成员的表现作出综合评价，以发现更多有能力的、对宣传部的发展有利的成员。
工作方面
针对社联下半年的几个工作计划，制定如下几点初步计划：
扩大宣传范围
我们以往更多的是在校园内摆放张贴宣传板。在新的一年里，我们将通过新闻网络部协助来扩大宣传范围及加深程度。如：贴图及文字传播，以及博客上发帖等进行宣传，这都是很迅速，传播面很广的方式。
宣传部工作计划书 篇二
一、指导思想：
以邓理论和“三个代表”重要思想为指导，结合课程改革的新形势，关注少年儿童的发展，以实践育人为基本途径，加强少先队的基础建设，活跃少先队的基层组织，延伸少先队的工作领域，以活动促建设，以建设促发展，全面提高少年儿童的综合素质，为开创我校少先队工作的新局面，实现少先队的新发展打下坚实的基础。
主题口号：知能并举展个性七彩生活亮风景
二、常规工作：
1、以xx大提出的“认真贯彻公民道德建设实施纲要”，“加强青少年的思想道德建设”为依据，在少年儿童中掀起“讲文明道德光荣，不讲文明道德可耻”的小公民道德实践活动的高潮。按照在家庭做“小帮手”；在社会做“小标兵”；在学校做“小伙伴”；在公共场所做“小卫士”；在独处时做“小主人”的“五小”活动内容，开展丰富多彩的道德实践活动，向不文明言行告别。
2、加强少先队自身队伍建设，为开展少先队活动创造有利条件。开学初开展队干部会议，总结上学期少先队工作，回顾上学期少先队工作中的不足，争取在本学期中改正和补起来。和队干部们一起讨论本学年少先队的工作计划和设想。严肃队干部纪律，重审队干部守则及应履行的义务，鼓励和鞭策他们要做一个合格的队干部，使每个队干部团结统一，以提高办事效率。
3、规范每周一次的升旗仪式，做到按时升旗，遇到雨天或别的情况及时降旗，保护好国旗。保证升旗仪式庄严、认真。
4、各班继续组织学生学习《小学生礼仪常规》《小学生日常行为规范》，加强礼仪教育与训练，并继续实行和规范流动红旗竞赛。在原来的流动红旗竞赛的基础上，根据上学期的工作情况，在各中队辅导员和队员们的要求和提议下，红旗竞赛的标准有了进一步的修改，这一新的标准将在本学期实行，从而将行为规范真正的落到实处。（二年级按班级轮流检查，四年级各中队选3名队员，五年级各中队选3名队员，六年级各中队选3名队员，成立两支礼仪示范队）
5、进一步加强少先队基础建设。充分发挥鼓号队、队室、红领巾广播站等少先队阵地的作用。每月更换一次黑板报，月初第一个星期五进行检查。起到宣传教育作用，培养学生的自主能力。
6、加强少先队工作的社会化。发挥以热心于教育的家长为主体的校外辅导员队伍的作用，力求每班至少一个校外辅导员，一个雏鹰行动实践基地，每学期至少开展2次活动。充分发挥各方面的优势，营造良好的外部育人氛围。
三、具体工作安排：
第一阶段：（二月份）
教育主题：昂首迈步新征程
1、召开“良好的开端是成功的一半”主题中队会，各中队分别制订出本学期计划，队员给自己定一个短期目标，并付诸实际，让自己在新的一年里有一个良好的开端。
2、召开中队辅导员会议，安排本学期的少先队工作。
3、召开大队委员会议，安排各项常规活动继续进行。
4、开展体验日记流动记载活动的启动仪式。大队部负责编制《体验成长录》。
每周每月公布各班级投稿及录用数量，并挑选优秀作品于红领巾广播中播出，以此更贴近学生生活。
5、建立校园服务蓄分卡活动
各班创设一个服务专项，学生以自己班级的专项为主体，并跨班参与校园服务，通过积分的方式，对服务工作，予以奖励。
第二阶段：（三月份）
教育主题：做诚信人，树文明风
1、三五学雷锋日
（1）以学雷锋活动为契机，利用课余和双休日时间活动，以便服务于别人，设计开展“假如我是雷锋”，“对照雷锋创文明”，“雷锋在雏鹰行动中”等创造性体验活动，以雷锋为榜样，制定自己成长目标。
（2）开展“学雷锋，树新风”的编报活动大队部将筛选部分优秀作品，刊登于校园黑板报上。
（3）五（2）中队主题观摩会主题：雷锋帮我展翅飞
2、三八妇女节
开展以“真情献父母”为主题的系列活动，做好“四个一”
（1）作一次了解（父母工作、生日、兴趣等）
（2）每日为父母做一件事
（3）学当一天家
（4）写一篇体验日记
3、三十二植树节
开展“绿色小天使”活动
由大队部统一发放花籽，学生可自行选择3—4颗花籽进行培植，并随写种植感受，6月1日全校进行花卉及种植体验日记的评比。（结合种植章、种籽章、观察章等）
4、第二届“校园吉尼斯”活动申报阶段。
第三阶段：（四月份）
教育主题：探寻先辈之路，感悟幸福生活
1、四五清明节
（1）清明节前后组织四、五年级的少先队员前往云居山革命烈士纪念碑进行扫墓活动，并进行“第二批新队员入队”活动，让队员们在庄严肃穆的气氛中感受先烈的革命精神。同时，组织队员参观革命烈士纪念馆，让队员们不忘历史，从小树立为创造更加美好的未来而努力的志向。
（2）四（2）中队主题观摩会主题：学习先辈，走英雄之路
2、在3——6年级队员中开展“眼观天下事，胸怀世界风云”的读书、读报活动。收集读书资料，写，以次来开阔眼界，丰富知识。（各中队选出优秀演讲员，在周四的红领巾广播中进行演讲）。
3、以少年军校营地为依托，组织五年级（四个班）学生进行军校训练活动。
军训时间：4月19日——4月23日
4、第二届“校园吉尼斯”活动比赛阶段。
第四阶段（五月份）
教育主题：用我勤巧手，体验乐无穷
1、五一劳动节
“五一”国际劳动节前夕，通过各种途径号召队员在家里多帮助家长做一些力所能及的家务事，人人争做劳动小模范。（结合家政章）
2、“学校即社会”角色体验活动。学校提供体验平台，让学生自行选择一个实践岗位。如：“我是班主任”、“我是家长”、“我是清洁工”、“我是小交警”等等。让学生在体验中，学会理解他人、培养社会责任感。
3、第二届“校园吉尼斯”活动比赛阶段。
4、配合图书室搞好读书活动。
5、结合社会实践活动培养学生的道德品质
结合春游开展“知我杭州、爱我杭州”杭州魅力一日游活动，不仅把爱家乡的种子播撒在孩子的心田，而且也让学生认识社会、了解社会，尊章守纪，争做社会小标兵。（结合爱国章）
第五阶段：（六月份）
教育主题：放飞理想，展示风采
1、六一儿童节
活动以文艺汇演、“校园吉尼斯”各项擂主展示及服装设计、表演的多种形式来庆祝六一儿童节。
2、开展“65世界环境保护日”活动。
3、“特长生”的展示活动。（展板）
4、“手拉手”互助活动。重视“特困生”的扶贫帮困活动，要求“一帮一”，“多帮一”。（结合友谊章）
5、开展“雏鹰争章”考章、颁章活动。
6、“全能生”、“进步生”的申报、评比活动。
7、暑假活动计划的制定及布置。
宣传部工作计划 篇三
一、委员管理方面
1、在经过部门提供的学员培训之后，每一个委员的绘画技能都有很大的提升，让每一个委员受益良多。培训能使委员在最短的时间内熟悉工作任务与流程，并能够通过会议的形式使委员提出工作中的问题能够及时反馈与解决。
2、委员的责任心得到提升，并且与其他部门委员间的交流能力也有显著的增加，委员积极参与各项活动，积极融入到团学干部这一个大家庭中。
3、根据每个人的特长，合理安排委员的工作范围和职责，例如网页编辑和海报方面。并加强委员对工作的思考和理解，不断吸取工作中的经验教训。在思考中进行不断完善、改进。使得后面更好地开展工作，大大提高了委员的工作效率。
二、工作开展方面
1、宣传部要以宣传校、院文化活动为中心，在规定的时间内，我就查一点点就可以了积极配合各部门完成各项日常工作。院内宣传部需定期更新宣传栏，日常红白榜的公示与粘贴，院部黑板专栏的班会更新与管理。
2、加大记者站对外的宣传力度，充分利用和管理好院部官方微信和微博，对于大型活动的举办需安排专门人员进行全程微博直播。其中、微信需坚持负责人责任制，由宣传部委员负责，所发表内容严格按《怀化院部微博、微信发布注意事项》发布内容。
三、个人提高方面
身为一名委员需要多思考，办好事，办成事，敬业奉献，要求委员要以积极饱满的热情对待工作，认真负责的做好每件事，并且积极完成安排的日常工作和活动安排。
四、近期完成活动
本学期即将结束，在这本学期内委员们已经充分融入到干部队伍当中。在大大小小的活动和比赛中，大家都积极并及时完成校、院部安排下来的各种任务，并能够主动将工作中遇到的问题反馈给部长，大家能够发现工作中的漏洞并及时改正，这是值得赞扬的。在此希望委员能够总结与反思这学期无论是工作中还是日常生活上遇到的各种问题以及思考自己当时是如何处理与解决的，这对于坚定下学期的目标是非常关键的。希望大家能在下学期能够继续保持刚进学生会的那股热情，做好自己的本职工作，也希望大家在宣传部、记者站能够有所收获。
宣传部工作计划 篇四
简介：
宣传部主要负责宣传工作，积极配合团委及学生会其他各部门宣传我院的思想、活动、风貌等；组织同学做好各类活动、会议新闻报导工作及我院通讯工作；了解同学的思想状况和要求，提出宣传工作的建议；在各项工作中，开展宣传鼓动工作进展，认真及时负责好院里、班级组织的活动及其宣传工作，积极做好各项活动的发起工作。
具体工作：
一、规范部门制度管理
1、尽快给各班宣委及干事开会，使其熟悉宣传部工作流程等
2、详细了解各班情况，方便日后具体工作的开展实施
3、制定部门内部详细规范（如海报张贴方法、申请教室流程、新闻稿格式等）
二、建立人人网公告栏
（一）目的：由于时间、空间的影响，导致某些消息在传递过程中出现失真、遗漏以及信息传递、反馈不及时等现象，因此我们想借助一个大家都能共享的平台（人人网）以便让每个同学都能及时了解最新消息动态，并提出宝贵意见。
（二）优势：
1、人人网在同学中普及率及使用率均较高（相较于新浪微博等），人人网有 www.chayi5.c www. om
点名功能，不但能广泛传递信息更能提醒特定人员接收相关信息
2、人人网有助于信息的双向沟通，出现问题能迅速反馈，有利于问题的及时
解决
（三）内容：
1、组织部每月简报的公布
2、院团委活动通知的下达
3、学院思想文明建设，按月主题征集励志文章
（四）实施步骤：
1、注册人人账号，由宣传部统一管理
2、设定名称（待定）、形象标志（以学生会和团总支为主题的logo设计正在征集中）
3、在各班内做宣传（通过班长向同学们宣传建此人人账号的目的、并鼓励每个同学都时刻关注其动态）
4、发布管理制度公告（初定如下：①此网站由工会学院涿州校区师生共享；②禁止上传垃圾文件；③此网为信息公告、意见反馈专栏，具有一定官方性质，并非私人聊天通讯平台，注意公众形象；④一些有针对性的意见将被采纳并给予合理回复；⑤欢迎同学们提宝贵意见。）
5、确定动态内容（①主要公示组织部每月考勤简报情况；②院内大事记，对一些院内活动作出提前公告；③轮流由每班负责推荐，每月更新励志文章、人物风采等。）
6、投入使用
三、积极筹备社工之友文化节和大学生论坛
（一）前期宣传：主要通过展板、海报、横幅、人人网公告等多种形式宣传
（二）后期宣传：
1、及时撰写并发布新闻稿
2、在人人网上公布参与人员及获奖情况简报
3、针对网上的信息反馈和自我活动反思作出相应回复及总结
四、撰写工作手册
针对大一这一年来的工作经验仔细总结，并反思其实中的不足，并结合大二角色转换之后的工作感悟，撰写《宣传部工作手册》。
宣传部工作设想 篇五
XX年是校园坚持用科学发展观统领校园改革，适应新形势，完成新任务，实现新发展的创新之年。校园宣传思想工作要紧紧围绕学习贯彻党的十八大和xx届四中全会精神，认真落实在调研报告、分析检查报告和征求各方面意见和推荐基础上构成的宣传部整改落实方案及相关课题研究的主要资料，以全力打造大学文化精品为带动，使宣传思想政治工作再上新台阶、提升新水平，为推动校园高水平大学建设和各项事业的发展带给强大的精神动力和思想保证。
一、着力解决新时期思想政治工作存在的主要问题
（一）进一步完善两级中心组的理论学习制度
重点在政治理论学习的规范化、制度化上下功夫。把中心组理论学习、深入基层调研和理论务虚会议制度三者统一齐来，抓住学习和研究两个主渠道，集中学习和深入基层调研，把专题报告和专题研究有机结合起来，围绕专题报告和专题调研进行研讨。
（二）切实加强党组织对思想政治理论课教学工作的领导
由党委宣传部牵头，用心与新成立的思想政治课理论课教学部进行协调，建立科学、完备、灵活的思想政治理论课教学、科研管理体制机制，制定思想政治理论课教学、科研工作的评估制度，提高思想政治理论课师资队伍水平。
（三）进一步规范“形势与政策”课教学和管理工作
制定“形势与政策”课教学和管理的有关规定，进一步统一授课资料，强化“形势与政策”课教学体系的系统性、完整性和规范性，同时把“形势与政策”课与思想政治理论课的结合起来，并以大学文件的形式下发，增强“形势与政策”课的思想性、时效性和针对性。
（四）在“新闻中心”增设网络视频
在“新闻中心”网站增设“华电电视”专题，制定和完善相关工作和管理的规章制度，充分利用校园网在信息传播方面的大容量和时效性，发挥网络电视新闻受众广和冲击力强的特点，更加有效地开展对校园发展目标、发展战略、发展举措、发展成就的宣传教育。
二、努力做好几项工作中，用心推进大学文化建设
（一）建立健全大学文化建设管理的组织体系
制定成立大学文化建设委员会的相关制度，并以大学文件的形式下发。成立大学文化建设委员会，明确主管领导、相关部门和各院系主要负责人的职责，解决大学文化建设中存在的职责意识不强的问题，建立各部门在大学文化建设中分工协作的工作机制。
（二）制定大学文化建设的中长期规划
制定大学文化建设的中长期规划，并以大学文件的形式下发。透过制定大学文化建设的中长期规划，以便于在大学文化建设中抓住核心、突出重点、加快步伐，在校园为打造具有华电特色的大学文化精品方面，实现管理体制和实施机制上的创新。具体做好以下几项工作：
1、推荐校园把校园文化建设经费纳入校园预算，在人、财、物等方面加大投入，确保大学建设各项工作顺利开展。
2、进一步深化对大学文化主要内涵和建设方向的理解与阐释，同时组织好大学文化建设的理论研究，用心探索新形式下加强和改善大学文化建设的新思路、新举措。
3、制定《华北电力大校园园环境规划方案》，按照科学管理的要求，合理规划和设计校园整体布局、建筑艺术风格、校园绿化美化和各种校园活动设施。
4、加强网络文化建设，充分利用校园网这一载体，增强思想政治工作的影响力。同时，加强网络礼貌工程建设，倡导绿色网络，用心推进网络礼貌工程建设。
5、用心适应高水平大学建设的要求，进一步丰富和完善大学理念，并使其内化为校园的精神文化，构成促进校风、教风和学风建设的长效机制，发挥其潜移默化的育人作用。
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