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关于党旗领航重建家园座谈会发言材料优秀5篇 党旗领航活动

更新时间:2023-04-18 20:33:36 点击: 来源:yutu

关于党旗领航重建家园座谈会发言材料 篇一

昨日,全省“党旗领航·重建家园”支部主题党日现场观摩会在鄂州市召开。省委常委、组织部部长于绍良出席会议并讲话,副省长任振鹤主持会议。

省直单位、各市县代表分三个组现场观摩了鄂州市各级党政机关与梁子湖区梁子镇磨刀矶村、梧桐湖新区梧桐湖社区、鄂城区长港镇峒山村联合开展的支部主题党日。鄂州市委等7家单位作大会发言。

于绍良强调,要把学习贯彻系列重要讲话精神引向深入,教育引导广大党员坚定政治立场,更新思想方法,提高工作水平。要总结好在抗洪救灾一线开展“两学一做”学习教育的经验做法,紧扣“党旗领航·重建家园”主题,完善支部主题党日,加强党支部规范化建设,促使各级基层党组织和广大党员在灾后重建中学做结合,发挥作用。

于绍良要求,落实好中组部和省委有关会议部署,针对突出问题,举一反三抓整改,持续整顿软弱涣散基层党组织,推动全省基层党建8项重点任务落地落实。要层层压实各级党组织主体责任和党组织书记“第一责任人”的责任,以县为单位制定标准,分批逐县加强督办,整县推进基层党建全面进步、全面过硬。

任振鹤要求以“两学一做”学习教育为动力、抓手和机遇,推动机关工作重心下移、作风转变和工作落实,圆满完成灾后重建各项任务。

关于党旗领航重建家园座谈会发言材料 篇二

一个民族在灾难中失去的,总会由进步来补偿。

这个夏天,洪涝重创燕赵大地。肆虐的洪水消退后,留给灾区的,是倒塌的房屋,冲垮的桥梁,交通、电力、通讯设施被毁,曾经的家园变成废墟,一片狼藉,满目疮痍。面对无情的洪涝灾害,人们深深陷入失去家园的悲痛中,有泪水、有叹息、有焦虑、有恐慌、有绝望……希望,希望,希望呢?!

有一种希望,叫“灾后重建”。每次大灾之后,如何让灾区群众在灾难中看到希望,都会成为要解决的首要问题。8月5日,河北省召开“7·19”特大洪水灾害灾后重建工作动员大会,明确要求举全省之力打好灾后重建攻坚战,力争用一年左右时间使灾区群众的生产生活条件达到或超过灾前水平。那么,灾后重建,什么更重要?如果把灾后重建看成一个三维空间的话,除了我们直观看到的物质重建这个维度外,还有两个维度:一个是心理重建,包括稳定人心、重树信心、坚定决心,一个是制度重建,包括现有制度完善和制度创新。这两个维度虽是看不见的,却是更重要的,也是更难、更需要我们重视的,这也是已被唐山抗震证明了的。现在,更多的人看到的往往是物质上的新唐山,而唐山人对地震这种自然灾害在心理上、精神上、思想上的经验和实际意义应该更重要,对这次灾后重建也有着重要的借鉴意义。

稳定人心,尽快恢复灾区生产生活正常秩序,这是灾后重建的基础和首要任务。当年唐山大地震发生后,由于灾情巨大,正常生产生活秩序根本就无法在短时间内恢复,国家调集赈灾物资保障受灾群众的生活救济,同时坚强的唐山人民患难与共、共渡难关,震后10天产出第一车“抗震煤”,震后14天发出第一度“抗震电”,震后28天炼出第一炉“抗震钢”……从表面看,这无疑是灾后重建的“唐山速度”,向世人证明了唐山没有倒下,而更深层的实际意义,应该在于让灾难中的人们看到生活还在继续,要坚强地活下去,极大地鼓舞了人心,消除了内心的焦虑和恐慌。从这一点看,这次灾后重建,也要把稳定人心放在首位,从恢复生产生活正常秩序入手,全力抢修抢通交通、供水、供电、通讯等被毁基础设施,最大限度地满足灾区群众吃、穿、住、行、用、医等基本生活需求,妥善安置受灾严重的群众,确保灾区群众有饭吃、有衣穿、有住所、有干净水喝、有病能够及时医治,使其保持对美好生活的向往,心存一份新希望。

重树信心,及时疏导灾区群众心理,这是灾后重建的前提和关键所在。灾难不仅给幸存者的生命和财产造成损失,也给他们的心理造成重大创伤。这种伤害更隐蔽、更持久,更需要被理解和安抚。1976年,由于当时医疗条件有限,唐山震后专业心理救援缺失,使很多幸存者心理上留下了阴影。对此,我们要组织心理医生和专业志愿者,深入灾区对那些出现焦虑、恐慌、过度悲伤等心理问题的群众进行心理疏导,对那些灾难中失去亲人、房屋倒塌、损失严重的群众实施心理干预,帮助他们走出悲痛,重拾生活信心。要加强舆论引导,积极宣传抗洪救灾的相关政策、措施和先进典型,激发受灾群众战胜灾难的信心。我们看到,洪水过后,抢险救灾物资源源不断运到灾区,救灾队伍随处可见,水来了、电供了、路通了,满街的淤泥在清理、溃口的河堤在加固、狭窄的河道在拓宽、水淹的农田在复耕……在党和政府的支持下,在社会各界力量的帮助下,灾后重建已全面展开,大多数群众重树生活信心,燃起了灾后重建的希望。

坚定决心,充分发挥灾区群众自力更生、艰苦奋斗的主体作用,这是灾后重建的重点和力量源泉。人民群众是灾后重建的主体,也是灾后重建最直接的受益者。灾后重建要把重点放在自救自建上,做好群众引导工作,坚定战胜灾难的决心,以积极乐观的心态投身灾后重建。当前,各地受灾群众化悲痛为力量,坚定重建美好家园的决心,不等不靠、自强不息。邯郸市涉县井店镇王金庄村,全村男女老少齐上阵,重新垒砌被冲毁的石堰、梯田,没有计酬,没人抱怨。邢台市受灾较轻的12个县(市)分别与受灾较重的12个村结成帮扶对子,拧成一股绳,加快灾后重建。没有比人民更强大的力量,没有比民心更稳固的基石。受灾群众要自力更生、艰苦奋斗,积极参与到与水、电、路、讯及其他基础设施的重建中,要遵循客观规律,积极配合解决好一些冲毁的设施和民房选址不科学、设计不合理的问题,特别是不适宜居住的,要主动服从易地搬迁计划,真正在灾后重建中拥有更多的获得感。

不忘初心,严格按照灾后重建政策办事,这是灾后重建的保障和基本要求。灾后重建工作点多面广,事关灾区群众切身利益,事关灾区长远发展,时间紧、任务重,要严格按照灾后重建的政策制度办事,以制度重建统筹推进灾后重建,做好大量外部生产要素注入、内部生产要素重新配置与利益关系调整,加快恢复与提升灾区发展能力。我们看到,广大党员干部在这次抗洪救灾中不忘初心,始终把人民群众生命财产安全放在首位,冲锋在前、吃苦在前,同人民群众站在一起、干在一起,成为人民群众的主心骨,党群干群关系更加融洽,全社会表现出一种空前团结、空前集中的凝聚力,而怎样将这种凝聚力转化到日常生活中并保持常态化,这是值得我们深刻思考的。毋庸置疑,灾后重建要以人民为中心,搞好顶层设计和政策体系建设,重点做好两项制度建设:一是完善现有制度,补苴罅漏;二是加强制度创新,从物资资源分配、工程招标,到民间慈善组织建设、非营利组织参与社会管理,到党群干群关系的改善等,都需要新的制度来催生和规范。特别要强调的是,对灾后重建各项资金,必须专款专用,严格执行监管制度,发现问题必须严肃查处,为打好灾后重建攻坚战提供有力的制度保障。

艰难困苦,玉汝于成。洪水已经退去,河流失去了泛滥时的桀骜,在极大的破坏和损失中,也带来了灾后重建的新生活、新希望。因为希望,在以后灾后重建中,河北人民会更加坚强、更加努力,既要抓好灾后心理重建、制度重建,也要加快推进灾后卫生防疫、农房修复重建、水毁工程和险工险段修复建设、农业复产、企业复工、对口支援等重点任务,破旧立新,生生不息!

关于党旗领航重建家园座谈会发言材料 篇三

这次全省市州工商局长座谈会,主要是交流到内蒙、甘肃、黑龙江、辽宁等省区考察学习的体会,传达贯彻全国工商局长座谈会精神,总结上半年工作情况,安排部署下半年工作。根据省局安排,前几天我和几位局领导分别带领市州工商局长和省局机关处室、单位负责人,用了6天左右的时间,到四个省区考察学习调研,回来之后接着召开这次座谈会。昨天和今天上午,四位局领导先分别介绍了各组考察学习的情况,讲得很全面;接下来的市州工商局长和省局机关处室、单位负责人的发言更是精彩纷呈。大家都感到很有收获,很受启发,不虚此行。尽管大家的发言受时间所限,言犹未尽,但还是谈了很多的感受和很好的建议。从省局掌握的上半年工作情况来看,可以说,进展顺利,势头很好。市州局长和处室、单位负责人在发言中介绍了各自上半年工作的亮点,对下半年和今后的工作既谈了打算,又提了建议,省局将把这些意见和建议很好地整理、归纳和吸收。我觉得通过座谈会的形式,相互交流,相互启发,相互学习,相互借鉴,研究工作,启迪思想,很有好处。下面,我讲三点意见。

一、四省区考察学习安排紧凑,很有收获

这次省局领导带队考察学习内蒙、甘肃、黑龙江、辽宁四省区工商系统自身建设的经验,是继去年考察学习北京、江苏、广东、福建四省市工商转型升级经验以后的第二次集中考察学习活动。这体现了省局工商业务和自身建设“两手抓”的思想,是开阔眼界、启发思维、借鉴外省经验提升我省工商业务工作和自身建设水平的重要举措。这次四个组的考察虽然都只用了6天左右的时间,但从大家谈到的情况看,行程安排紧凑,考察学习比较深入,搜集了大量资料,学习了经验。更为可贵的是,市州局长和省局机关处室、单位负责人都是带着各自思考的问题,向所到之处的同行们学习探讨,也就引发了许多新的思考,很有收获。

这次省局之所以选择到东北、西北4个省区局考察学习,主要考虑去年考察学习的是沿海经济比较发达、改革开放先行的地方;这次选择东北、西北4个省区,除了辽宁的经济发展基础和经济综合实力与湖北比较相近之外,内蒙、甘肃、黑龙江都是地域辽阔,经济发展相对滞后的地方。为什么选择去这些地方考察学习?是因为这些地方不像沿海发达地方的经济社会发展情况那样与湖北不可比,与这些地方相比,湖北无论是地域条件,还是经济社会发展基础都要比他们强、比他们好,去感受一下这些地方的同行们是怎么想的、怎们干的,很有必要。通过大家的交流发言,我觉得达到了预期的目的。两次考察学习,既感受到了沿海地区工商同行们改革创新的勇气,又感受到了西部地区工商同行们克难奋进的精神;既感受到了沿海地区工商同行们志在必得的豪情,又感受到了西部地区工商同行们不甘落后的壮志;既感受到了沿海地区工商同行们推进转型升级的高招,又目睹了西部地区工商同行们求真务实的成效;既与沿海地区工商同行们比出了我们的差距,又与西部地区工商同行们比出了我们更大的发展空间,两次考察学习收到了异曲同工的效果,振奋了精神,开阔了视野,启迪了思想,坚定了信心。

(一)振奋了精神。这是我这次到内蒙考察学习最深的一个感受。我与考察组的同志们走一路、看一路、想一路,感受很多。内蒙工商系统的同行们那种居安思危的危机感、不辱使命的责任感、克难奋进的成就感,使我深受感动。比如,内蒙工商系统的干部交流是大跨度的交流。全自治区14个市、盟、计划单列市的工商局长,11个是大跨度交流任职。包头市局的局长今年56岁,是自治区局交流过去的,已经干了7年。鄂尔多斯市工商局的局长是自治区局办公室主任交流过去的,今年52岁,也干了3年。呼伦贝尔市工商局的局长,家在鄂尔多斯,在包头工作,后来交流到呼伦贝尔,回家一趟要在北京转机,坐两三个小时的飞机到呼和浩特后,再坐好几个小时的车回家。满洲里市局一个分局的局长是从自治区局稽查分局交流去的副处级干部,40岁了,小孩才1岁多。从呼和浩特到满洲里坐飞机要两三个小时,单程机票1700,一两个月最多只能回去一次。我在与这些同志们私下交流时,都没有听到一句怨言,他们的精神状态非常好。我为他们这种精神所感动。再如,内蒙自治区工商系统的非税收入没有纳入财政返还范围,但内蒙工商系统的同志们认为罚没款不是个简单的经费问题,而是体现工商部门监管市场的职能具有其他部门不可替代性,工商部门一旦放弃或者淡化这项职能,那离工商部门的末日也就不远了。有为才能有位。因此他们有着强烈的危机感,切实把执法办案作为工商部门依法履职的需要。他们充分认识到政府设立工商部门,就是要工商部门依法监管,维护公平竞争的市场秩序,而且紧紧抓住对公共服务机构服务质量、服务行为的监管。包头市局1200名在职干部职工,今年上半年罚没收入入库1500多万元,还有200多万元未入库,加起来1700多万元,半年人均罚没收入1。4万元。我们全省工商系统前年和去年的人均罚没收入都不到1万元。我们在考察中了解到,他们在查处一起经营不合格成品油案件时,不仅依法对违法经营单位予以罚款50万元的处罚,而且责令经营单位赔偿消费者680万元。所以,我被内蒙工商同行们在困难条件下顽强拼搏、克难奋进、认真履责、依法行政的精神所震撼,从而振奋了精神。

(二)开阔了视野。与这次考察学习的四个省区局比较,我们要看他们哪些事情是我们想都没想到的,有哪些作法是我们想到却没做到的。甘肃省局抓非公有制经济党建和抓系统队伍思想政治建设的经验,就值得我们思考。全省非公有制经济占到全省经济总量的47%,非公有制经济发展需要服务的地方更多,需要加强的薄弱环节更多。我们讲服务发展是第一要务,能不能把加强非公有制经济党建,作为工商部门直接服务非公有制经济发展的平台?这次到四个省区局考察学习的所见所闻,发现了一些我们没有想到、出乎意料的东西,让我们开阔了视野。

(三)启迪了思想。通过看我们的同行来想我们自己,哪一些应该比他们做得更好,哪一些是我们过去没有做、以后应该考虑要做的工作。看了四个省区局的作法,引发我们思考哪些工作应不应该做,应该怎么做,这就是启迪思想。辽宁省局有一些服务经济发展、加强执法办案好的作法,我觉得就可以直接借鉴。

(四)坚定了信心。应该说到外省考察学习,对我们来讲更大的收获是振奋了精神,坚定了信心。工商行政管理职能履行在经济发达地方大有用武之地,在经济欠发达地方更有广阔的空间。湖北工商对比沿海、对比西部地区,无论从加强工商行政管理工作的必要性、重要性来看,还是从更好地服务湖北市场主体发展、加强市场监管规范的可行性来看,或是从湖北工商队伍的数量、素质来看,我们都应该充满信心。

这次到四省区局考察学习的体会和收获,几位局领导的介绍和大家的发言,都已经讲得很多了。会后局办公室进行总结和梳理,把这次到四省区局考察学习的体会以参阅件形式印发全省工商系统学习,这里我就不过多重复了。

二、上半年工作进展顺利,成效明显

今年以来,全省工商系统按照省委、省政府和国家工商总局的总体部署,把握国家工商总局“四个统一”、“四个只有”的基本要求,坚持“服务发展是第一要务、监管执法是第一责任”的工作理念,全面实施“市场主体增量”、“市场秩序优化”、“放心消费保护”三项行动,扎实推进自身建设,各项工作进展顺利,取得了新的成效。

(一)实施“市场主体增量行动”,服务全省经济发展有新成效。全省工商系统围绕促进经济发展方式加快转变和经济结构调整,按照“畅通准入、做大总量,优化服务、提高质量,助弱扶强、增强能量”的思路,着力推进市场主体准入畅通机制和成长服务机制建设,积极促进各类市场主体做多、做大、做强、做好。一是进一步加大政策支持力度。省局充分利用武汉城市圈“两型”社会综合配套改革试验区先行先试的政策优势,在积极落实近年来出台的一系列放宽市场主体准入措施和国家工商总局支持武汉城市圈“两型”社会综合配套改革试验区建设有关意见的基础上,及时制发了《关于发挥工商职能积极促进经济发展方式加快转变的意见》、《关于支持服务东湖国家自主创新示范区建设的意见》,分别与十堰市、咸宁市签订了局市合作协议。各地立足工商职能,多方面,多角度挖掘潜力,出台了一系列政策措施,增强了工商部门服务“两圈一带”建设的政策动力。二是进一步优化市场主体服务。重点在优化准入环境、促进改革改制、服务招商引资、治理无照经营、扶持就业再就业、帮农活农、科学准入等方面下工夫,省局健全完善了“大企业直通车”服务制度,协助相关企业解决了延期缴纳注册资本等问题;适时举办了“武汉城市圈台资企业用工搭桥会”,55家台资企业提供4000多个用工岗位,达成用工意向1192份,收到了缓解企业用工难和增加社会就业的双重效果,得到省委、省政府和社会广泛好评。启动实施了农村市场主体发展“七有”工程,探索支持和规范企业融资发展的新措施,会同相关部门,联合印发《湖北省小额贷款公司资本及股权管理暂行办法》,拟定了《湖北省商标专用权质押贷款工作指导意见》。三是进一步促进商标和广告发展。切实加大商标强企、商标富农、商标兴省的力度,省局研究出台了《湖北省商标规范使用指导工作意见》,在武汉、宜昌两市开展国家商标战略试点。今年以来,全省新认定省著名商标125件,新获驰名商标认定7件。目前全省地理标志和驰名商标分别达到19件和56件。全省各级工商部门认真贯彻落实省政府办公厅《关于进一步促进广告业发展的意见》,省局积极谋划创建“武汉广告创意产业园区”,已经拟定了园区筹划初步方案。四是进一步加强市场主体信用建设。省局积极制定和推行合同示范文本,上半年印发涉农合同示范文本12种、24万份。开展了全省市场主体合同信用情况调查,发放调查问卷5000份,目前已回收3000多份。全省各级工商部门以开展第十届“守合同重信用”企业认定、第三届“文明诚信市场”评选和“文明诚信个体工商户”、“文明诚信私营企业”评选表彰等活动为载体,积极引导各类市场主体守法自律,诚信经营。到6月底,全省有各类市场主体186。7万户,比上年底净增9。6万户,增长5。42%。其中:1~6月份,全省新登记企业30364户,比上年同期增长11%;新登记农民专业合作社2673户,比上年同期增长56。68%;新登记个体工商户13。3万户,比去年同期略有下降。

(二)实施“市场秩序优化行动”,整顿规范市场秩序有新举措。全省工商系统按照省局制发的“市场秩序优化行动”方案部署,分阶段、有重点地加大市场专项整治工作力度。1~6月,全省工商系统查处经济违法违章案件5。79万件,案值4。99亿元,分别比去年同期增长73。4%和84。8%。一是组织系列整治活动。先后部署开展了“严打”集中行动和打假保民生、保名优、保春耕、保节日等“一打四保”系列专项整治。全省各级工商部门通过“大宣传、大接访、大整治、大抽检、大办案、大竞赛”等方式,造声势、强监管、树权威。在为期三个月的“严打”集中行动中,全省工商系统共依法查处违法案件 1。56万件,案值9743万元。二是维护流通环节食品安全。各地以散装食品、消费者投诉和检测问题集中的食品为重点品种,以学校周边、城乡结合部为重点区域,以食品批发配送经营主体、商场、超市为重点对象,以元旦、春节、五一等节日为重点时段,扎实开展了食品安全“一季一整治”。1~6月,全省工商系统共查处食品违法案件5613件,案值1312。67万元。三是加强流通领域商品质量监测。省局年初印发了《关于进一步加强和改进商品质量监测工作的通知》,筹资1500万元购置130台食品安全快速监测车配发各县市区工商局,实施了监测品种、监测时间、监测区域、监测结果发布及利用“五统一”制度,以及重要食品“一月一抽检”、“每周一快检”制度,探索构建省、市、县工商局和工商所四级多层次、广覆盖的监测工作机制。上半年,省局组织抽检食品1947批次、农资305批次、其他重要商品410批次;全省工商系统抽检商品8033批次,开展食品快速检测2。09万个批次。四是强化农资市场监管。以打假、护农、保增收为目标,省局及时制发了年度“红盾护农行动”方案,上半年组织开展了“打假保春耕”专项执法行动,查处违法农资案件3654件,案值4910万元,为农民挽回经济损失1100万元。五是整治虚假违法广告。省局专门召开了虚假违法广告专项整治部门联席会议,与相关部门联合制定了整治方案,严厉查处了一批在医疗(含美容)、药品、医疗器械、食品、化妆品等广告中欺骗和误导消费者的虚假违法广告。省局改进广告监管方式、提升广告监管效能的作法得到国家工商总局的肯定,全国工商系统广告监管工作座谈会在湖北召开。六是打击非法传销。联合公安部门,开展了打击传销执法整治行动,捣毁传销活动场所456个,教育、遣散传销参与人员10666人。4月初,根据国家工商总局的批示要求,组织对武汉市传销犯罪团伙实施“斩草除根”行动,摧毁群众举报反映强烈的传销窝点11个,抓获10余名传销骨干,得到国家工商总局周伯华局长的批示表扬。

(三)实施“放心消费保护行动”,提升消费维权水平有新进展。突出消费教育引导、消费纠纷调处和消费维权执法,着力营造良好消费环境。一是面向社会广泛开展消费维权宣传教育。结合纪念3·15国际消费者权益日,省局与相关部门联合举办了“3·15我们在行动”大型直播和“联通杯”消费维权法律知识竞赛等活动,通过发布消费维权案例、现场受理咨询投诉,不断扩大消费维权工作的社会影响力。各地以中小学校为重点,广泛开展了“消费维权进校园”宣传活动,采取设立“12315消费者申诉举报联络站”、“工商所(分局)负责人与辖区学校实行放心消费结对保护”等措施,维护未成年人消费安全。二是深入推进12315行政执法体制“四个平台”建设。按照省局统一指挥调度的大集中模式,改造升级了12315网络和系统软件,12315网络反应速度和运行质量明显提高。各地普遍实行了消费者申诉接访日、消费者申诉回访、消费者申诉首问责任制等制度。1~6月,全省工商系统共受理申诉37303件,为消费者挽回损失3308。49万元,立案查处侵害消费者权益案件10350件。三是依法打击消费侵权行为。围绕服务扩大内需、拉动消费,重点开展了农村家电市场专项整治和“消费维权进农村”活动,通过查资质、验标志、打假劣等措施,依法查处了一批以“家电下乡”、“以旧换新”为名销售伪劣商品、发布虚假广告和商标侵权行为。

(四)着力打基础、利长远,加强工商系统自身建设有新成果。省局坚持抓班子带队伍,抓机关带基层,在打基础、利长远上下工夫。一是积极争取党委、政府重视和支持。省局争取省政府以鄂政发〔20xx〕17号文件形式,制发了《省政府关于进一步加强和改善工商行政管理工作的意见》,为全省工商系统改革发展提供了政策指导和支持。各地以此为契机,加强向地方党委、政府汇报,进一步争取重视和领导。一些市县政府专门制发文件,出台贯彻落实省政府《意见》的具体措施,并将市场主体发展、商标发展、农村食品安全示范店建设、基层消费维权等工作,纳入政府重点工作目标责任制考核内容,为工商行政管理工作创造了良好环境。二是积极谋划和实施新“三定”。在新“三定”方案报批过程中,省局按照“一个窗口许可、一支队伍办案、一条热线维权、一张网格监管”的思路,认真谋划,反复协调、积极争取,实现了职能强化、机构增加、职数增加的目标。省政府批准的省局新“三定”方案中,增加了加强流通环节食品安全监管、指导广告业发展、企业信用体系建设、直销监管、网络商品交易及有关服务行为监管、农民专业合作社登记注册及监管、为大企业提供“直通车”服务等7项职责。省局增设食品流通监督管理处、经济检查总队、督察队和系统工会等4个正处级机构,并争取省政府将省商品质量监督管理站由省商务厅整体划转省工商局管理;新增副厅级领导职数1个、处级领导职数12个、处级非领导职数6个。5月下旬~6月上旬,省局机关仅用两周时间,顺利完成新“三定”和人员定岗工作,比预定时间提前一周,初步形成了“大登记、大监管、专业办案、合力维权”的机构框架和工作格局。全省市州县工商局新“三定”方案元月份已上报省编委,省局正在争取尽快批准实施。三是加强班子和队伍建设。省局修订完善了《关于进一步加强全省工商系统领导班子建设的指导意见》,试行“两推一述”和全程差额推荐的方式选拔任用干部,加强后备干部培养和管理,适时调整和配强了部分市州工商局领导班子。突出队伍能力建设,按照分级负责、分类培训、分层施教的原则,认真落实年度干部教育规划,广泛开展岗位练兵活动。上半年,省局举办了4期基层工商所长培训和4期业务培训,培训人员800多人。以创建学习型、创新型、服务型、效能型、节约型、廉洁型“六型机关”和党建先进工作单位为载体,深入推进思想政治建设、党组织建设和作风建设。省局在“七·一”期间,集中表彰了126个全省工商系统先进基层党组织、107名优秀党员和99名优秀党务工作者。四是加强法治工商建设。争取把《湖北省消费者权益保护条例》列入了省人大会今年的立法计划,按照《全省工商系统法治工商建设实施意见》,部署开展了“法治工商建设示范单位”创建活动。制定出台了行政处罚裁量指导标准,对288种违法行为分别规定了具体处罚裁量指导标准。省局法治建设工作在全省“五五”普法检查验收中获得好评。省局推行说理式行政执法文书的作法,得到国家工商总局和省普法办的肯定。五是推进党风廉政建设。省局召开了全省工商系统党风廉政建设工作网络视频会,逐级签订了党风廉政建设责任书。按照中央和省委部署要求,组织开展了“学习《廉政准则》,争做勤廉表率”党风廉政主题宣传教育月活动。试行岗位廉政教育,着力健全完善廉政风险防控管理机制,出台了廉政风险迹象管理办法,主动收集和分析廉政风险迹象,综合运用警示提醒、诫勉谈话、责令整改、停职检查、调离岗位、纪律追究等措施,有效防范和消除风险。省纪委主要领导对省局开展廉政风险防控管理的作法给予了充分肯定,省纪委在省局召开了省直单位推进惩防体系建设座谈会。

三、下半年工作要扎实推进,扩大成果

7月8日~9日,国家工商总局在长春召开了全国工商局长座谈会,对下半年的工作进行了安排和部署。国家工商总局周伯华局长在会上的讲话已经印发给了大家,关于下半年的工作要求十分明确,希望认真学习领会,结合实际抓好贯彻落实。下半年工作中,要进一步突出工商部门服务经济平稳较快发展和经济发展方式加快转变的主题,掀起“市场主体增量行动”、“市场秩序优化行动”、“放心消费保护行动”的新高潮,不断扩大行动成果和声威;积极稳妥实施市州县工商局机构改革,以此为契机,掀起全省工商系统自身建设的新高潮,确保全年各项工作任务圆满完成,工商改革发展有效推进。这里,我重点强调四个问题。

(一)关于市州县工商局机构改革

省局机关新“三定”实施后,系统很多同志非常关心市县工商局机构改革的情况,这是可以理解的。一方面,机构改革与每个干部职工直接相关,不可能不关心;另一方面,也反映了系统广大干部职工对全省工商事业未来发展的期待和关注。从省局新“三定”来看,这次机构改革中,省局职能加强,机构增多,领导和非领导职数都有所增加,是一次空前利好的改革,这也给市州县工商局机构改革定了调子。因此,大家关心但不必担心,要耐心等待方案批复,安心把当前的工作做好。根据省局掌握的情况,市州县工商局的机构改革方案批准在即,省局将会在收到批复后尽快启动市州县工商局新“三定”和人员定岗工作。在方案批复前,各级工商局领导班子要做好干部思想疏导工作,加强正面引导,保持良好的工作秩序和积极的工作状态,同时做好机构改革的前期酝酿和实施准备工作,为“三定”方案启动实施打好基础;方案批复后,要准确把握机构改革的精神和要求,迅速稳妥地做好工作。新“三定”是工商系统的一件大事,也是对市州县工商局领导班子驾驭和组织能力的一次考验。希望各位局长都能交一份满意的答卷。

一要明确目标。这次市州县工商局机构改革与以前的省以下垂管体制改革、市场办管脱钩等几次改革不同,没有减员分流的任务,主要是转变职能、理顺关系、强化责任、优化结构、优化配置、提高效能。在具体方案的制定和实施上,侧重的是通过理顺职能、整合资源、调整配置,加强工商部门履行职责的组织保障。因此,各地工商局要以实施新“三定”方案为契机,切实推进工商行政管理从收费管制型向监管服务型、传统粗放型向现代高效型的根本性转变,全面有效履行服务发展、监管执法、消费维权等各项职责。二要把握重点。这次市州县工商局机构改革,重点是科学整合职能、规范机构设置,合理定岗定员,优化人力资源配置。在机构设置方面,要按照“一个窗口许可、一支队伍办案、一条热线维权、一张网格监管”的总体思路,整合职能,理顺关系。在职责界定方面,尽可能做到细化,原则上一件事情由一个机构负责来办;确需多个机构联合办理的,要明确牵头单位和协作单位,做到相互衔接,协调运转。在人员定岗方面,既要注意保持工作的连续性,又要力求人岗相宜,用人所长,合理轮岗,最大程度地调动干部职工的积极性。结合人员定岗,抓好确责、履责、问责,在明确岗位职责的基础上,研究制定各个职务层次、工作岗位的能力席位标准,把“三定”工作延伸为“四定”,定机构、定职责、定岗位、定标准,形成具体、细化、量化的岗位责任体系和绩效考核制度。三要稳妥实施。市州县工商局实施新“三定”,时间紧,任务重。各地要抓紧准备,精心组织,周密部署,稳步推进。要认真贯彻执行省委、省政府有关政策规定,严明政治纪律、工作纪律、组织人事纪律、财经纪律,严禁在机构改革中违规突击提拔干部,严禁利用机构改革违规转移资产、私分钱物、相互吃请、挥霍浪费。对借机构改革之机以权谋私、违法乱纪的人和事,坚决严肃查处。要密切关注机构改革过程中的思想动态,做好深入细致的思想政治工作,妥善解决遇到的各种问题,确保机构改革平稳有序推进,切实做到思想不散、秩序不乱、工作不停、运转顺畅。

(二)关于深入推进“三项行动”实施

实施“三项行动”,既是今年全省工商行政管理工作会议部署的重点工作,更是推进工商转型升级、增大工商职能作为与贡献的长期性任务,是贯穿工商各项职能工作的一条主线。从省局掌握的情况看,全省各级工商部门按照省局的总体部署和分项行动方案,积极争取地方党委、政府重视支持,主动加强与有关部门的协作配合,广泛宣传营造声势,加大督办指导力度,狠抓工作落实,取得了阶段性成效。6月底,省局局务会专题听取了省局相关处室、单位关于各地“三项行动”督查情况的汇报,制发了“三项行动”督查情况的通报,肯定了成绩,指出了问题。对“三项行动”取得的成效,不能过高估计,不能盲目乐观。要清醒地看到,与省委、省政府的工作要求比,与人民群众的要求比,与省局年度工作的部署要求比,市场主体增量不多、市场秩序仍需进一步优化、消费者权益保护不够等问题依然比较突出,省局通报中列举了一些具体问题,这里就不再重复了。客观地讲,对照全面履职到位的要求,我们的工作还有不少盲点和薄弱环节,必须进一步加大力度,不断把“三项行动”持久引向深入。一是要树立长期作战的思想。克服“紧一阵子、松一阵子”、“抓一阵子、放一阵子”的不良倾向。省局和各地工商局都要加大督察、督办力度,防止雷声大、雨点小,前紧后松,虎头蛇尾,扎实推进“三项行动”深入持久开展。二是要努力追求市场主体发展、执法办案、维权申诉处理数量与质量“双增”目标。省局前不久制发了开展旅游旺季成品油市场专项整治和夏季食品安全专项整治的通知;下一步,相关处室还要研究部署黑网吧、重要商品质量、违法广告、无照经营、传销、商业贿赂等专项整治;最近正在抓紧筹备召开服务全省市场主体工作会议、争创驰名商标、著名商标、地理标志工作表彰会,并准备迎接省人大组织的广告执法检查。这些都是推进“三项行动”的具体举措,各地要按照省局的总体部署抓好落实,不断扩大工作成果。三是既要轰轰烈烈推进“三项行动”,又要扎扎实实研究解决业务热点难点问题。省局上半年组织开展工商业务热点难点问题调研,搜集了44项、88个具体问题,有些是基层多次反映、呼声强烈,而一直未得到很好解决或答复的问题。省局相关业务处室(单位)主要负责人要带头研究解决业务热点难点问题,把重视和加强业务建设、深化“三项行动”实施的要求,落实到为基层释疑解惑、排难清障的具体行动中,努力成为基层信服的业务指导专家和权威,为“三项行动”实施提供有力指导和支持。

(三)关于切实加强基层建设

基层是工商行政管理部门服务科学发展、维护市场秩序、促进社会和谐的重要力量,是履行工商职能的组织基础,是工商行政管理执法队伍的最大特点和最大优势。基层建设直接影响和决定工商工作的全局。工商行政管理的各项工作,归根到底要靠基层来落实。基层稳则全局稳,基层活则全局活,基层强则全局强。从全省工商系统目前的实际情况看,基层业务建设、基础设施建设还很薄弱,基层建设面临的困难也比较多。5月份,我在省局召开的贯彻落实省政府《意见》暨党风廉政建设宣教月活动动员大会的讲话中,已经明确提出了全省工商系统加强基层建设的指导思想和“五个进一步”、“六个突破”的工作目标。9月份,省局还要专门召开全省工商系统基层建设经验交流会,对基层建设工作进行具体部署和安排。这里我先强调三点。

一是要着力解决基层基础设施建设薄弱的问题。前不久,我到宜昌、十堰、林区等地作了一次调研,先后看了10多个县市局和工商所、分局。总体感觉县级工商局基础设施条件有了较大改善,但工商所、分局的基础设施条件参差不齐,特别是农村和边远地区的工商所、分局办公用房简陋,需要集中力量下工夫解决。这次到外省考察学习之前,省局财务处、督察队、人事处有关人员已专门到浙江省局考察学习他们创建“五星级”工商所的经验,省局最近也正在抓紧研究制定全省工商系统基层建设三年规划和工商所规范化建设指导意见。各地要增强紧迫感,按照年初省局的部署要求,年底前,每个工商所、分局达到人手一台微机,每个市州工商局都要建一个标准化的示范工商所,各地无房危房工商所新改建任务要完成三分之一以上。这三个硬指标,要作为今年基层建设的刚性任务来完成。要严格对基建规划、基建方案和土地、资产处置的监督和管理,今后全省各级工商部门凡涉及土地、房屋等重要资产的处置,都必须报省局审批;凡涉及基本建设的项目,省局财务处都要实地调查。要尽快建立完善全省工商系统基本建设情况数据库,实施动态管理,加强跟踪审计、跟踪问效、跟踪问责。

二是要狠抓基层队伍建设。首先是要加强基层的人员力量。据我实地调查了解,有个地方的一个分局管辖4个乡镇,现有工作人员只有8个人;还有个地方的工商所工作人员只有2人,管辖2个乡镇。这样的人员力量配置,显然无法满足实际工作需要,更谈不上履职到位。目前全省工商系统有些地方还有些空编,这个问题是历史形成的,省局正在研究,想办法逐步改善。还有些地方,总体上人员不少,但主要集中在城区,农村分局、所人员严重不足。有的城区工商所、分局人员比例占到整个县局系统的60%以上。因此,省局局长办公会经过研究决定,要严格市州县工商局人员编制和调配管理,今后市州县工商局人事调动一律要报省局批准,切实保障基层工商所人员力量配备。其次,要切实提高基层队伍的履职能力。人再多,能力不够,还是适应不了工作的需要。各级要根据基层的实际需要,结合基层工作的特点,针对基层干部能力的薄弱环节,进一步加大教育培训的力度,探索基层人才引进和培养的有效模式和途径,努力建立一支会服务、会监管、会办案、会维权的复合型基层工商队伍。

三是要积极推进基层监管体制机制创新。加强基层监管体制机制建设,促进履职到位是基层建设的核心。要引导、鼓励基层监管体制机制改革创新,要激发和尊重基层的创造力,努力实现资源配置最优化,监管效能最大化。不论实行什么样的监管模式、采取什么样的办法,都要注重基层基础工作的标准化,明确具体的工作职责、工作标准、工作程序、工作规范等,完善基层监管软件系统,构建基层工作平台。在这方面,省局要加强研究,加强指导,注意及时发掘并认真总结基层体制机制创新的经验,做到抓点带面。

(四)关于进一步改进作风

加快推进工商转型升级,切实做到“两个第一”,离不开好的作风作保障。能不能完成全年工作任务,关键要在狠抓落实上下工夫。一要强化责任抓落实。责任心是一种态度,是一种品质,是抓好落实的前提。全省各级工商部门的领导干部要带头强化责任意识,自觉做到在其位,谋其政;任其职,尽其责,始终保持良好的精神状态,用心做事,真抓实干。用心和不事,效果是截然不同的。同样一件事,有的人去办就能办好,有的人去办就办不成。所谓用心,就是要想方设法把事情办成。从某种意义上讲,没有办不成的事,也没有一办就成的事,就看你是不是用心去做。用心学、用心想、用心做,这是我们这支队伍、这个部门、这个系统战斗力的基础。全省各级工商部门要从省局领导班子做起,主动谋事,积极干事,形成“人人用心做事、个个奋发有为,齐心协力狠抓落实”的工作局面。二要雷厉风行抓落实。对上级和本级的工作部署要雷厉风行抓落实、抓速度,确保政令畅通,确保圆满完成各项工作任务。各位市州工商局长和省局机关处室、单位负责人,要敢于承担责任,实负起抓落实的责任,减少和预防“中梗阻”问题。三要提升效能抓落实。要将加强作风与效能建设的要求自觉贯穿于各项业务工作始终,在实践中不断优化工作方法,提升工作效率。要继续加大业务工作督查督办和作风效能暗访纠察,并将督察结果在一定范围内予以通报,督促整改。要通过建立健全指导、督查、评估、考核、问责、奖惩等工作机制,细化工作目标,量化工作指标,责任落实到岗,任务落实到人,确保各项工作抓紧、抓实、抓到位,抓出成效。

同志们,当前经济形势仍然极为复杂,保持经济平稳较快发展是当前的首要任务。按照省委、省政府和国家工商总局的总体部署和要求,下半年全省工商系统服务发展、监管执法、消费维权和自身建设等任务十分繁重。让我们坚持以科学发展观为指导,振奋精神,再接再厉,用更加扎实有效的工作措施,确保圆满完成全年各项工作任务,把这次考察学习调研的体会、感想和建议,转化成实际的工作成果。

关于党旗领航重建家园座谈会发言材料 篇四

同志们:

今天,集团公司团委在这里召开20xx年上半年共青团工作会议,会议开得很好、很及时。是贯彻集团“6.25”、“7.25”和“8.13”三个会议精神,统一思想、激发干劲,安排好下半年的工作会议。开好这次会议,对于进一步团结带领全体团员青年,在集团的二次创业,企业的生产经营和改革发展中发挥助手和生力军的作用,具有十分重要的意义。

刚才,翁玉波同志实事求是地总结了共青团2019年上半年的工作,讲得很好、很全面。张朋同志对下半年重点工作进行了部署,提出了全年的工作目标和任务,讲得很具体,也很务实。希望会后,各级团组织要组织团员,认真学习,贯彻落实。在正式讲话之前,我向大家通报一下集团团委人事调整的情况。根据工作需要,翁玉波同志调任集团安监部副部长,张朋同志到集团团委任副书记。在过去的三年多时间里,玉波书记带领集团各级团组织努力工作、展示作为,开展了创建青年文明号、争当青年岗位能手、青年安全示范岗、主题团日、青年志愿者等一系列积极向上的活动,并荣获全国青年志愿者先进单位。特别是在集团困企退市的大潮中,通过座谈会、签名等活动,动员广大团员青年积极支持改革、投身改革、推动改革,为退市工作做出了自己的贡献。同时,在集团艺术节、运动会和庆祝建会60周年、纪念退市表彰大会各种大型活动中,承担了大量的会务和服务工作,做了很多艰苦细致、默默无闻的工作。可以说,这三年,集团共青团的工作始终是在融入大局中发挥作用,展示作为,开展得非常有声有色。这次对玉波同志的调整,让他去责任重大的安全部门协助赵超处长工作,也是集团党委对共青团工作的认可和对他本人的肯定。

张朋同志是集团机关第一批挂职锻炼的年轻干部,在安全部门工作多年,工作扎实、勤奋,有热情,在集团安全长效机制建立、《职工安全手册》制定等工作中协助赵超处长作了很多基础性工作,特别是在奥运反恐工作中和历年黄金周的安全工作,为集团的安全稳定做出了重要的贡献。应该说这次调整,也是集团党政对他工作的肯定与更大的信任。我相信两位同志都能在新的工作岗位上发挥所长,做好工作,不辜负集团领导的信任和支持。同时也相信大家能够一如既往地支持他们的工作,使我们团的工作继续保持生机和活力。

下面,我代表集团公司党委对进一步做好年共青团工作,提几点希望和要求:

一、以津渡市长在集团退市表彰大会上的讲话精神为统领,贯彻落实好集团7.25和8.13会议精神

8月13日,集团召开困企退市表彰大会,津渡市长亲临会场并做了重要的讲话,对集团的困企退市工作给予了高度的评价和充分的肯定。津渡市长在会上说“我们几乎每天都在开会,但是参加这个主题的总结表彰大会还是第一次。大家都感受到了会场的气氛又热烈、又激奋而且又特别凝重。回顾历史感情非常凝重,总结工作成果累累,展望未来激情澎湃。这不是溢美之词,完全符合今天会议的气氛和主题。” 当时在座的每一个同志都感到了振奋和激动。而当市长讲到“交通集团困难企业退出市场是历史性跨越,在成绩和经验面前要奋发进取,二次创业,再创佳绩。要把优化产业结构,提高企业效益和增加职工收入作为二次创业的重要目标,通过改制重组、结构调整、优化升级,向知识密集型、资本密集型和现代物流业发展,提高企业效益,增加职工收入,以集聚人才资源和市场资源,使职工共建持续发展企业,共享改革发展成果。”我们又都感到了压力和责任。8月14日,集团党委下发了《学习市长讲话,进一步深入开展“解放思想、加快发展、艰苦创业”大讨论活动的通知》,提出从九个方方面深刻领会、准确把握市长讲话的丰富内涵。周六、周日很多单位就都进行了组织学习。昨天,集团召开常委扩大会议,武岱董事长带领班子成员和机关各部室的负责同志一起再次学习了津渡市长的讲话,大家一致认为,崔市长的讲话,充分体现了市委、市政府对集团工作的高度重视、亲切关怀和大力支持,是对我们的极大鼓舞、激励和鞭策。在座的大家要认真学习领会,全面贯彻执行,自觉地用津渡市长的重要讲话精神统一思想、统一行动,增强做好工作的紧迫感、责任感和自觉性、主动性。7月24、25日两天,集团召开双过半工作会议,董事长、总经理武岱同志作了重要讲话。明确了二次创业的新起点、新形势、新任务,并确定了新的历史时期的工作基调和三年奋斗目标,各级团组织要积极组织广大团员青年,通过讲形势、讲任务、讲大局、讲前景,引导青年正确分析和认识当前企业面临的形势,切实把广大团员青年的思想意志和行动都统一到集团二次创业的正确决策上来,统一到二次创业的奋斗目标上来,统一到“艰苦创业、实干兴交、励精图治、强企富民”的工作基调和“坚持一个中心、实现两个确保”工作目标以及“实现六个突破,做好八项工作”的工作思路上来,像投入退市那样,投身到二次创业的大潮中去,为集团进入全市百强企业和职工收入赶上或超过全市人均水平做出我们交通青年的贡献。

二、 勤奋学习,提高素质,作二次创业需要的复合型人才

人才是企业最宝贵的资源,是企业兴衰成败的关键。建设现代企业,提高企业的核心竞争力在很大程度上也取决于职工素质的提高和高素质人才的培养。当前,集团已经进入了二次创业,加快发展的关键时期,急需一大批高素质、高技能的专业人才、管理人才、经营人才,尤其是青年人才。我们在座的各位,都是各企业、各单位青年的骨干和领军人物,必将是企业今后发展的中坚力量和铁骨脊梁。大家要从现在起,树立“时刻准备着”的思想,通过系统的理论学习、基层艰苦的实践,主动工作的磨砺,锻炼、提升自己的综合素质和工作能力,把自己锻炼成为能说、能写、能干、能组织、能协调、讲政治、懂经营、善管理,能适应各种岗位需要的复合型人才。 团的岗位是一个学习的岗位,锻炼实践的岗位,是培养干部的摇篮。这是有别于其他工作岗位的一个显著特点。由此也决定了只要干团的工作,就不要同其它岗位比别的东西。而要比工作、比学习、比素质、比干劲、比激情、比贡献。否则,你就会失去前进的动力。邓小平同志曾经说过,面对错综复杂的国际形势,重要的是把中国自己的事情办好。在二次创业、急需人才的时候重要的是把我们的工作干好,把我们的素质解决好,把主要精力放在学习、工作上。机会是给有准备的人提供的。在人才倍需的创业时代,你是否做好准备,迎接新的挑战,是我们在座的每个团干部需要认真思考、解答的问题。要通过我们的思考、解答,在团干部中形成努力学习的风气,踏实干事、主动实践的风气,要形成比学先进、争当复合型人才的好的态势。

三、艰苦工作,服务大局,在集团二次创业的历史实践中建功立业

无论是困企退市,还是二次创业,都为大家提供了一个历史性的机遇,提供了一个干事创业、锻炼成长、施展才华的广阔舞台。大家要珍惜这个难得的机遇和广阔的舞台,艰苦工作、勤奋工作,在二次创业的实践中有所作为,建功立业。

为了事业的发展,集团确定了人才建设的三个一批,即:“引进一批、培训提高一批和储备一批”,确定了引进研究生、本科生,订单式定向培养事业发展的专业人才的五年规划。如委托学院为我们的现代物流、长途客运、汽车检测与维修几大板块定向培养毕业生,毕业后直接到对口的企业工作,或经营、或管理、或搞技术。这对我们在座的各位同志既是机遇也是挑战,既是动力也是压力。我们要正确认识集团事业发展人才需要的紧迫性和大浪淘沙优者胜的严峻形势,正确认识自己的价值和优势。大家在集团系统工作多年,有较为丰富的实践经验,对企业熟悉、有感情,这是我们不可比拟的优势。但大家与新毕业的本科生、研究生相比,我们的学历不够高、知识性、专业性、文化底蕴不够深、年龄优势可能相对也不明显,这可能就是我们的劣势。如果看不清这一点,就找不准进步的着力点,就容易被激烈的竞争所淘汰。为此,我们每个人都应该清醒地看到这种潜在的竞争,自觉地变压力为动力,艰苦学习、艰苦工作,发挥自身优势,把全部的热情和精力都投入到工作和学习中去,在岗位上成长为事业发展不可或缺的人才,在二次创业的实践中实现个人成长,展现自身价值。我想要做到这一点是不是从三个方面下功夫:

一是,珍惜。事业的发展给我们提供了成长和展示的机遇,我们每个人都要用心把握。珍惜机遇,体现在用心工作上,任何一项细小的工作用心用脑地干好。这就是珍惜。因为用脑,就能在完成工作的同时做好工作,因为用心,就能在做好工作的基础上达到最好。很多例子都能够证明这一点。拿最近的来说,我们6.25、7.25、8.13三次会议,之所以如此成功,上下反响强列,就是因为珍惜每一个细节,展览、光盘、灯光、音响、会务、颁奖、发言……提前都经过了无数次的修改、彩排、演练,把每个可能都想到,把每个发现的不足都完善,才能有这么好的效果。“干就干到最好,否则就不干”这是我多年工作的信条,与大家共勉。

二是,坚持。我们退市时常讲“行百里者半九十”,说得就是坚持的重要性。创业是件很艰苦的工作,不会一蹴而就,也不会像退市那样有政策引领、资金保障、职工支持就能在规定的时间内完成规定动作。发展没有政策规定,只有经济规律;发展没有时间规定,只有市场需要;发展更没有资金规定,只有强企富民的标准。因此说发展比退市更艰难。大家要有充足的思想准备,在艰难的创业过程中,吃得了艰苦、耐得住寂寞,做到有没有人发现都一样,有没有人关注都一样,有没有赞美都一样,用坚持,在交通这片沃土上结出最甜最美的硕果。

三是,做人。这里想说的是“先做人,后做事;先做人,后做官”的要求。现在集团里有一种风气很不好,老话叫浮夸的作风,一些人不研究干事、不琢磨工作,老是把眼睛盯在领导的喜怒好恶上,总是把精力放在结交领导的关系上,走上层路线。说话离不开吹捧讨好,察言观色。对基层、对职工、对同事要不感情淡漠,要不难以深入,失去了扎根的土地。这种作风要不得,不仅误事更误人。现在集团机关正在进行“大讨论”活动,提出要建设“五型机关”,解决门难进、脸难看、事难办的工作作风,要从你们在座的同志们做起,养成勤奋务实的工作作风,养成踏实肯干的工作作风,养成对上负责和对下负责高度统一的工作作风,现做好人,再去干事;先做好事,再去做官。做官的目的是为了更好、更多地为职工服务、为企业服务,绝不是满足个人利益。要是不遏制浮夸的作风,就不会有人愿意去脚踏实地地干工作,诚实勤奋地干事情,但都去摆花架子、说好听的,我们的事业谁来继承呢?为此,做人是很重要的一点,希望能够引起大家的重视,认真反思,有则改之,无则加勉,做一个顶天立地的人,做一个大器正值的人,做一个不负事业的人。

同志们,我们所处的是一个充满活力、大有可为的时代。集团党委殷切希望各级团干部和广大团员青年,不负重托、不辱使命,更加勤奋地学习,更加扎实地工作,更加顽强地奋斗,把美丽的青春奉献给飞速发展的交通事业和二次创业的伟大实践,谱写人生中浓墨重彩的一笔。

就讲这么多,最后祝大家工作进步、生活愉快、成长快乐!早日成为交通集团的脊梁!

关于党旗领航重建家园座谈会发言材料 篇五

各位领导:

大家上午好!首先热烈欢迎各位领导前来指导工作!接下来我做为备课组组长代表为大家介绍年级备课组是如何开展高效课堂的校本研修。

第一:我们备课组严格按照学校制定的集智备课流程进行实施。

1、 学期初分配好教学内容的学案练单的编写任务。(说明一点:三案一单先个人编写学案练单,再集体讨论进行集智备课,然后每位教师根据自己所任教的班级的学情进行删减,最后再根据最终的学案练单编写自己的教案导案。)

2、 每周五按照学校教务处的规定,由下周中心发言人上交下周的学案练单的纸质初稿和电子稿,并把复印好发给组内老师,利用周末时间进行审核。

3、 周一上午集体备课时进行进行集智备课,各位教师根据自己的教学思路进行发言讨论,形成最终的定稿。并把讨论内容记录在案,再次上交给教务处。

第二:周一备课组活动的流程。

1、第一部分内容:就拿这个星期为例,本周是王燕敏主任中心发言,上周五他就把本周要上的“认识三角形”的4个课时的学案练单就印发给我们其他五个老师,我们利用周末时间根据自己的教学思路进行审核,先有王主任把他的设计思路,以及学案练单中的出题目的陈述出来,然后其他老师进行讨论。形成定稿。

2、每个老师在定稿的基础上根据学情进行小范围更改。然后再编写自己的教案导案。

3、第二部分内容:讨论上周在运用三案一单实施教学过程中有什么困惑,出现了什么问题,把自己的想法进行交流,比如说,刚刚我上的“认识三角形”中的角平分线、中线,我感觉课堂气氛没有平常好,课堂节奏太紧了,是什么原因?是整个流程的环节没衔接好?还是在题目设计上跨度太大?下星期一我就会把这些想法和困惑跟同事们交流,最后根据交流形成文字,把每周的教学反思的问题就解决了,这也是教学反思的真实性的体现。

第三:本学期备课组的相关工作。

1、根据学校要求,课改学科要对四种课型进行探索。新授课在上学期我们六个教师都上了一轮,当时根据整个教研组以及课改顾问罗主任的意见,我们没达到预期效果,因此推倒重来,由上一轮新授课,把新授课的流程基本固定。

2、3月份本组内有3名教师参加学校10教龄以内的课改课比赛,我们三个教师都是上的复习课,而且我们及时进行了听评课并把反馈意见进行收集,因此我们的复习课的流程也基本固定了。

3、4月初,根据学校年级组的安排,我和王主任针对试卷讲评课进行探索。 而且邀请了全校教研组老师和罗专家前来听评课。也把试卷讲评课的流程也基本固定了。

4、我们打算在5月份针对习题课安排3个教师进行探索,对于四种课型,我们都会安排多人进行探索,并会邀请全校教研组老师和课改顾问罗主任前来听评课,并及时进行了听评课并把反馈意见进行收集。

以上就是我所要和各位领导交流的内容,不足之处希望各位领导指正批评。

考括坟籍,博采群议。以上5篇关于党旗领航重建家园座谈会发言材料就是小编为您分享的工商局机构改革的范文模板,感谢您的查阅。