电话销售的岗位职责（精选26篇）
在充满活力，日益开放的今天，岗位职责起到的作用越来越大，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编精心整理的电话销售的岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
电话销售的岗位职责 篇1
岗位描述：
1、利用网络进行公司产品的销售及推广;
2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布;
3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的'动态信息;
4、通过网络进行渠道开发和业务拓展;
5、负责团购活动的策划、组织和执行;
6、按时完成销售任务。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业;
2、2年以上网络销售工作经验，具有网络销售渠道者优先;
3、精通各种网络销售技巧，有网上开店、论坛斑竹等相关工作经验，熟悉各大门户网站及各团购网站;
4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件;
5、有较强的沟通能力。
电话销售的岗位职责 篇2
岗位职责：
1、根据公司提供的客户资源，进行有效过滤，并整理分析客户群的信息资料。
2、通过电话、QQ、微信等网络方式与客户进行交流，建立业务联系。
3、及时收集并处理客户的'反馈意见，维护客户关系。
4、负责与意向客户进行深度交流，宣传推广公司的产品。
5、积极配合完成公司制定的工作指标，按时保质的完成工作任务。
工作要求：
1、具有电话营销业务经验者优先。
2、具备勤奋、踏实、认真负责的工作态度。
3、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力
4、性格开朗、善于沟通，应变能力强，思维反应敏捷
5、机电、建筑专业类优先考虑。
电话销售的岗位职责 篇3
1. 负责已送货客户的服务情况、售后问题服务跟踪及配送部门的监督;
2. 负责客服团队人员培训，提高销售能力，制定各项客服规章制度、业务流程并督促执行;
3 .负责团队业绩指标，开展客户电话咨询及回访，并按照要求进行咨询或咨询回访汇总反馈;
4. 负责公司所有产品咨询解答的资料编写并建立相应的数据库及客服操作系统的指令;
5. 完成公司下达的'其它任务。
电话销售的岗位职责 篇4
1、会员模式：负责公司企业会员、互联网产品的新老客户开发，完成公司下达的销售任务;
2、闭环交易：寻找潜在客户并维护长期客户，建立长期共赢的客户合作关系，积极提升客户体验;
3、定制服务：及时准确地了解客户信息，把握客户需求，为客户提供专业的产品演示和解决方案;
4、反馈机制：分析行业发展信息，为销售部门提出建设性的市场拓展方案，实现销售机会到销售产能的最大转化;
5、产品增值：与客户进行良好的'联络沟通，开展商务洽谈等新业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项。
电话销售的岗位职责 篇5
①全面负责所辖区域的管理和运营。挖掘客户资源并细分客户，按一定的比例合理分配客户资源给电话销售人员。指导inside sales与客户建立良好的关系，以保证销售工作的顺利进展。
②负责销售目标和销售资源的分解，对销售目标的完成率负责。按一定的行业划分客户，根据业绩指标以一定的比例挖掘潜在客户并汇总分类，保证为outside sales 提供充足的客户资源。随时调整比例来满足销售需求。
③计划、组织、落实所辖团队的销售活动。Inside sales必须每天制定销售计划，并反馈销售结果，提交潜在客户资源，落实sales及时拜访客户。
④负责直销团队的`销售业绩、日常管理、激励、培训和辅导。
⑤建立合理的考核方式，以底薪+奖金制度对电话销售人员进行考核，其中奖金=业绩+行政考核
⑥协助人员的招聘和选用。
⑦必要时跟进客户，协调客户关系，安排适当的电话回访工作。
电话销售的岗位职责 篇6
1、熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，为客户提供最具针对性的在线相关产品及服务
2、通过电话销售和网络销售的模式，开发新客户，维护、巩固及拓展老客户;
3、通过电话量、客户覆盖率、客户信息完整度与销售进程等考核方法推动完成客户成交;
4、根据公司要求完成销售目标，达成每日、每周、每月的`各项关键绩效指标;
5、按要求定期提交销售工作报表及工作总结(日、周、月);
电话销售的岗位职责 篇7
岗位职责：
1、根据公司提供的.意向客户资源，通过接听热线与的客户进行沟通；
2、微信、QQ、电话跟踪维护学员；定期推送公开试听课，更新资料；
3、公司有专业的培训师定期组织专业培训，可接受无相关工作经验者。
岗位要求：
1.大专以上学历，善于沟通；
2.敢于挑战高薪，有相关经验者，可以提升为公司高管；
3.有教育行业、医疗行业、医药行业、的优先录取；市场营销专业优先；
电话销售的岗位职责 篇8
岗位描述:
1.全面负责dcc团队的搭建，组织开展dcc的工作，为各门店提供增量的到店客户;
2.负责线上意向客户渠道的开拓和资源获取;
3.负责组织、规划潜在客户的到店工作;
4.对l潜在客户的.数量、成本、邀约率等指标负责;
5.赋能各区域，培养区域门店的线上潜在客户的转化能力;
任职资格:
1.5年以上针对dcc的管理工作经验;
2.对dcc团队的组织、搭建经验;
3.对线索渠道运营经验
4.团队管理和培养能力
电话销售的岗位职责 篇9
1.负责协助电话销售部经理制定各类电话销售管理制度及服务标准；
2.负责对电话销售人员进行培训与指导；
3.定期评估电话销售人员的工作表现；
4.安排电话销售人员的`日常工作；
5.负责组织人员通过电话进行客户开发工作；
6.负责组织人员收集客户信息定期形成客户信息分析报告；
7.负责通过电话挖掘潜在客户；
8.负责组织电话回访工作保证服务质量；
9.完成上级领导临时交办的工作；
电话销售的岗位职责 篇10
1、负责培训业务拓展，管理电话销售团队；
2、负责培训下属，指导成员完成个人目标。
3、针对公司的产品向潜在客户电话推广；
4、通过电话销售形式积极寻找潜在客户，开发客户资源，寻找企业培训商机；
5、负责客户名单收集、客户资料整理，扩充客户资源库；
电话销售的岗位职责 篇11
岗位职责：
1、制订公司产品的营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和市场计划，经批准后组织实施。
2、负责销售产品客户群的建设和规划，制订客户关系管理制度。
3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划实施，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
4、主持制订、修订销售部工作程序和规章制度，经批准后施行。
5、制订销售部年度专业培训计划并按计划组织相关培训。
6、协助总经理建立、拓展、调整项目销售网络。
7、负责分解下达年度的`工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。
任职条件:
1、大专以上学历，5年以上销售或3年以上销售管理经验;
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，对业务电话推广和团队建设有丰富经验。
3、对家族类产品有相关销售管理经验者优先。
电话销售的岗位职责 篇12
岗位职责：
1、负责电话销售团队的管理，通过有效管理团队的日常运作，达到公司的销售目标和绩效。
2、对企业级产品的'市场趋势熟悉，推动客户购买体验和满意度。
3、有效激励团队，为团队成员设置个人职业发展计划，并在每个季度进行指导和反馈。
4、有效地与外部销售团队以及相关职能部门沟通配合，更好地了解策略和推动全线产品业务的增长。
岗位要求：
1、5—8年的IT行业的工作经验以及3年以上的销售团队管理经验。
2、愿意学习和分享，指导团队成员实现业务目标。
3、优秀的沟通能力，协调内外部的资源，达成团队目标。
4、富有工作热情和良好的团队合作意识。
电话销售的岗位职责 篇13
1、通过电话、网络及面谈的'方式达成与客户的基本合作意向；
2、按照公司要求进行目标客户的搜集与整理，了解客户需求，负责指定区域范围内市场拓展；
3、为公司产品和服务不断开拓市场占有率，建立和维护客户档案；
4、为客户提供技术和公关支持，根据任务要求完成销售目标；
5、在公司做展会或市场推广活动时，配合领导完成临时性工作。
电话销售的岗位职责 篇14
1、开展电话预约工作，邀约客户到访咨询
2、挖掘客户要求，对客户信息真实性进行筛选
3、通过打电话的方式对登记信息客户介绍活动，活动邀约
4、完成公司部门主管分配的相应工作，并积极主动的跟进工作
电话销售的.岗位职责 篇15
1.电话联系客户，收集市场信息，关注竞争对手及市场发展趋势:
2.开发新客户，有效的执行工作计划并达成年度业绩指标;
3.在现有的和新的市场中，开展市场活动，进一步拓展新的业务;
4.维护并加强现有的合作伙伴关系，开发新的合作伙伴和拓展新的.销售机会:
5.挖掘客户职业卫生，环境检测及安全生产标准化等需求:
6.通过各种客户服务活动与现有客户保持良好的关系.
电话销售的岗位职责 篇16
职责：
1、负责电话的呼出和客户邀约、谈单工作。
2、负责老客户的管理维护和深度合作的开发工作。
3、通过电话、网络、营销会议等方式沟通客户，达成签约意向。
4、公司提供客户名单，都是准意向客户，无需自己寻找客户。
任职要求：
1、大专以上学历，一年以上销售工作经验者优先。
2、热爱销售工作，渴望高薪，能承受一定的'工作压力。
3、诚实守信，无不良嗜好，工作认真负责，有激情，有活力。
4、性格外向，有出色的沟通能力。
电话销售的岗位职责 篇17
1、根据公司战略制定销售策略并且建立区域合作伙伴的合作模式;
2、针对客户群特征进行把控，制定可执行的`销售计划，确保市场销售目标实现;
3、对于潜在客户的开发、挖掘、跟踪及合同的签订、回款跟踪等，最终按时完成公司回款任务指标;
4、深入掌握产品特性并传递给客户，梳理客户需求，有良好的培训能力，对销售团队进行有效培训;
5、管理销售团队，善于激励销售团队;
6、完成部门员工的绩效管理、团队建设、团队费用管理等日常管理工作;
7、关注团队的培养和组建，持续提升团队业务能力。
电话销售的岗位职责 篇18
岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广，根据上级安排进行电访及回访，提高顾客到场率；
2、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；
4、客户追访、回访，维护客户关系，活动邀约及跟进，为客户提供专业的.咨询，收集潜在客户资料，管理客户关系；
5、完成量化的工作要求，并能独立处理上级安排的其他的工作。
任职要求：
1、对销售工作有较高的热情；有工作经验优先；
2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音富有感染力。
3、为人踏实，品德良好，综合素质休养佳，能吃苦耐劳，责任心强。
4、有自信心、乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神。
5、乐于接受挑战性的工作，有较高的敬业精神，喜欢电话销售工作。
电话销售的岗位职责 篇19
1、负责客户保险相关的投保，续保工作。
2、负责对保险一年到期的客户进行联系，并促成客户续保完成，开发新客户并电话促成。
3、负责客户保险信息的收集整理。
4、负责投、续保业务招揽及统计分析。
5、客户现场投、续保业务的受理。
6、维系好与保险公司的合作关系。
7、负责来电、来店客户对保险业务的咨询解答工作。
8、负责定期与财务进行相关保险业务的对账工作。
9、以前未在公司续保的'保险客户追踪跟进。
10、解决续保客户关于保险业务的投诉。
11、负责建议、改善续保流程等，以促进续保业绩的达成。
12、完成领导安排的其他各项工作。
电话销售的岗位职责 篇20
总监岗位职责：
1、根据公司下达的新签成交客户数以及业绩指标，指定销售计划和销售策略并落实执行；
2、负责运营端转化出来的有效线索转化为成交客户，处理对应业务咨询并解决各种业务问题；
3、负责线索公共池的历史线索业务需求开发跟进工作；
4、定期梳理优化有效线索质量以及业务类型结构，与运营端共同配合提升成交效率；
5、定期进行客户服务知识文本沉淀，并开展客户服务技能及销售技能培训工作；
6、结合市场情况优化产品结构以及产品包装，协助运营部优化推广计划；
7、负责公司网销线索管理制度规则的建立；
8、完成公司交付的其他工作任务。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、三年以上电话营销团队管理经验，有互联网销售的.工作经验者优先考虑；
3、能够速度、清楚的理解公司产品的特色和优势；
4、能以销售业绩为工作导向，具良好的培训及辅导技巧；
5、良好的人际沟通技巧，管理及领导团队的能力。
电话销售的岗位职责 篇21
岗位职责：
1、负责电话营销，向客户推介公司产品及相关服务；
2、为客户提供快速、准确与专业的咨询及销售服务；
3、以电话回访形式完善客户信息、调查客户的满意度，处理客户的投诉等；
4、完成公司部门主管分配的相应工作，并积极主动的跟进工作。
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、一年以上相关工作经验，有电话营销工作经验者优先；
3、具备较好的`沟通及协调能力，责任心强，服务意识强；
4、普通话标准，声音甜美，能听懂云南方言者优先。
电话销售的岗位职责 篇22
职责描述:
1、根据公司提供的客户资源(网站注册、市场部开发)，确认潜在客户的学习需求，并把客户邀约有意向客户给电销做进一步了解即可;
2、热情耐心的解答客户的.疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系;
任职要求:
1、大专以上学历，致力于长期在教育行业发展;
2、积极正面，有超强的企图心和极高的自我管理能力;
3、普通话标准、亲和力强、服务意识强，沟通流畅、重点突出;
电话销售的岗位职责 篇23
1、根据公司的战略和销售计划，协助首席业绩官制定销售团队月底、季度绩效考核，制定团队销售策略并有效执行，达成团队内既定业绩指标;
2、负责团队组建及日常、根据部门目标进行组织架构调整及优化;
3、完善团队各项机制，规划工作流程，探索销售模式，优化销售流程;
4、带领团队拓展业务模式及渠道，根据需求和变化，对公司产品和服务提出合理化改进建议;
5、帮助员工挖掘、维护优质客户，协助员工达成业绩;
6、完善各项培训机制，帮助员工提高专业技能及服务水平，激发团队士气，培养团队精神。
电话销售的岗位职责 篇24
【岗位职责】
1、公司提供的客户资源，电销专员通过公司的电话平台对客户的需求进行挖掘和分析；
2、对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问，熟练掌握公司产品
3、维护客户关系，进行有效跟踪，做好售前，售后服务的工作。
【职位要求】
1、口齿清晰，普通话流利，语言有亲和力和感染力；
2、热爱销售工作，敢于挑战自我，挑战高薪；
3、有良好的学习能力和较强的'抗压力；
电话销售的岗位职责 篇25
岗位职责:
1.主要与淘宝、天猫、京东店家进行上午洽谈，建立良好的客户关系，通过店铺诊断分析吸引客户，挖掘客户的需求;
2.为客户提供解决方案，及时处理异议，协助他们完成店铺的运营推广装修等工作，使客户信服;积极完成客户要求，同其他部门沟通并一起细化确认客户的实际需求，促成签单。
3.积极做好客户回访，以检查客户关系维护的'情况。
任职资格:
主动型销售，能力强，敢于冲刺高薪，您就来!
1.熟悉淘宝后台、直通车等，有丰富的淘宝推广实战经验优先，并善于总结经验者优先;
2.通过电话跟客户沟通交流，解答客户的疑虑问题，并跟店家协商店铺运营的计划;
3.经常与技术部、运营部等部门沟通交流，了解店铺运营动态，及时提出营销改进方案;
5.有较强的文字表达能力，信息收集、归纳、整理能力;
6.性格热情、开朗，热爱生活，有团队精神，具有较强执行力以及责任感;
电话销售的岗位职责 篇26
工作内容：
1、带领电销团队负责新客户的沟通，开发新客户;
2、使用规范的、标准的语言开展电话营销工作，在毎次通话前前要有充足的思想准备;
3、做好记录，做好客户分析，及时传递信息;
4、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩;
5、认真倾听客户的意见，要善于倾听客户的要求，做好解释工作，及时反馈信息;
6、对所分配客户进行及时回访跟进并及时将客户信息录入系统;
7、带领团队邀请客户到公司考察或者邀请客户参加公司招商会;
8、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职要求：
1、20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的`沟通能力;
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售管理工作经验者，有带电销团队经验优先。